Work, Life, Balance

Jetzt bewerben als

Abteilungsleitung (m/w/d) HR Operations

Personal

  • Hannover
  • Vollzeit

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns am Standort Hannover als Abteilungsleitung (m/w/d) HR Operations

 

Ihre Aufgaben

  • Disziplinarische Führung von bis zu 2 Teamleitern und weiteren Spezialisten sowie Mitglied des HR-Management Teams
  • Sicherstellung reibungsloser HR Administrations- und Abrechnungsprozesse sowie Ansprechpartner gegenüber interner Kunden und externer Dienstleister
  • Optimierung und Weiterentwicklung von HR Prozessen und Aufbau eines Systemmanagements
  • Konzeption und Steuerung einzelner Projekte sowie Erarbeitung und Umsetzung interner HR-Richtlinien
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Personalcontrollings
  • Planung und Steuerung des Budgets für den Verantwortungsbereich

 

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal/Organisation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • HR-Allrounder mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung inkl. umfassendem Know-How von Prozessen und Personaladministration
  • Kenntnisse der Entgeltabrechnung, des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
  • Kenntnisse in MS Dynamics NAV und Loga sind von Vorteil
  • Ausgeprägtes prozessuales Verständnis sowie Gestaltungs- und Veränderungswille
  • Ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Umsetzungskompetenz
  • Eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Erfahrung in der Erarbeitung und Umsetzung zeitgemäßer Personalthemen

 

Lokal verankert, überregional vernetzt

Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit Ihrem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.

Einige nicht zu verachtende Vorteile:

  • Freizeit

    Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

  • Gesundheit

    Wir übernehmen Zuschüsse für Ihr Fitnessstudio und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

  • Vergünstigungen

    Alle unsere Beschäftigten können von den günstigen Mitarbeiterkonditionen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe, z.B. bei Versicherungen oder Darlehen, profitieren.

  • Beweglichkeit

    Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie werden schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.

Deine Fragen, Deine Bewerbung
& Wir